 |
INSPECȚIA MUNCII
este înființată prin Legea nr. 108/1999 ca organ al administrației
publice centrale, în subordinea Ministerului Muncii, Familiei și
Protecției Sociale, cu sediul în municipiul București. Este organizată
și funcționează pe baza Regulamentului aprobat prin H.G. nr. 767/1999
și are în subordine 42 inspectorate teritoriale de muncă, unitați cu
personalitate juridică și Centrul de Pregatire si Perfecționare
Profesională al Inspecției Muncii de la Botoșani.
Mandatul
Inspecției Muncii respectă prevederile Convenției nr. 81 a Organizației
Internaționale a Muncii. Obiectivele principale ale activității
Inspecției Muncii sunt urmatoarele:
- controlul aplicării prevederilor legale
referitoare la relațiile de muncă, la securitatea și sănătatea în
muncă, la protecția salariaților care lucrează în condiții deosebite și
a prevederilor legale referitoare la asigurările sociale;
- informarea autoritaților competente despre deficiențele legate de aplicarea corectă a dispozițiilor legale în vigoare;
- furnizarea de informații celor interesați despre cele mai eficace mijloace de respectare a legislației muncii;
- asistarea tehnică a angajatorilor si angajaților, pentru prevenirea riscurilor profesionale și a conflictelor sociale;
- inițierea
de propuneri adresate Ministerului Muncii, Familiei și Protecției
Sociale pentru îmbunătățirea legislației existente și elaborarea de noi
acte legislative în domeniu.
|
| "Ghidul
relațiilor de muncă" este unul din rezultatele activităților din
Proiectul de infrațire institutională derulat de Inspecția Muncii din
România în parteneriat cu Inspecția Muncii și Asigurărilor Sociale din
Spania. |
|
|