Conținut cu Arhivă 2018 .
- În intervalul decembrie 2018 – martie 2019, inspectorii de muncă vor verifica și respectarea măsurilor prevăzute de OUG nr. 99/2000 privind protecția lucrătorilor în perioadele cu temperaturi...
- Inspecţia Muncii va derula, în perioada 10.12.2018 - 07.01.2019, o campanie naţională de verificare a legalităţii modului în care sunt comercializate articolele pirotehnice
- Inspecția Muncii: se constată o îmbunătățire a nivelului de conștientizare a angajatorilor asupra importanței acordate mediului de muncă în condiții de temperaturi extreme
- Inspecția muncii recomandă angajatorilor să apeleze la consilierea inspectorilor de muncă
- Inspecția Muncii organizează, la nivel național, Săptămâna Europeană de Securitate şi Sănătate în Muncă, cu tema Prevenirea riscurilor generate de substanțe periculoase
- Inspecția Muncii: care sunt reglementările din Codul Muncii referitoare la prestarea activităţii în zilele de sărbătoare legală
- Inspecția Muncii continuă campania de control pe litoral, începută la 1 iulie 2018, prin controale de zi și de noapte
- Inspecția Muncii: rezultatele oficiale ale Campaniei Naționale din perioada aprilie – iunie 2018, privind verificarea modului în care angajatorii au aplicat prevederile legale, legate de...
- Începând cu data de 1 iulie 2018, Inspecția Muncii a demarat campania de control pe litoral
- Rezultatele acțiunilor de control din perioada 11 – 15 iunie 2018
- Nerespectarea prevederilor O.U.G nr. 99/2000 privind măsurile ce pot fi aplicate în perioadele cu temperaturi extreme pentru protecția persoanelor încadrate în muncă se sancționează cu amendă de...
- Îmbunătățirea politicilor și a practicilor în domeniul SSM poate aduce beneficii tuturor
- Educația despre securitate și sănătate în muncă trebuie să înceapă încă din școala generală
- 28 aprilie - Ziua internaţională a securităţii şi sănătăţii în muncă
- Inspecția Muncii a aplicat amenzi de un milion de euro pentru muncă nedeclarată
- După 31.03.2018, se vor desfășura acțiuni de verificare a angajatorilor care nu respectă prevederile art. 4, alin. (3) din H.G. 905/2017 privind Registrului General de Evidenţă a Salariaţilor
- 31 martie 2018 este termenul până la care toți angajatorii trebuie să transmită în REVISAL orice modificare a salariului de bază brut în contextul mutării CAS și CASS la angajat
- Amenzile pentru muncă nedeclarată: 95% din valoarea totală a amenzilor în domeniul relațiilor de muncă
- Reglementări legislative privind combaterea muncii nedeclarate